前e投睿美国人力资源主管Jon Lowe加入DailyPay

多资产交易投资平台e投睿的美国人力资源主管Jon Lowe从该公司离职。

在e投睿工作了两年后的Jon现在加入了DailyPay，成为了这家金融科技公司的首席人事官并直接向首席执行官Kevin Coop汇报工作。

Jon在人力资源运营方面有着十分丰富的经验。2019年10月至2021年11月，他在金融科技公司Revolut任美国与加拿大地区的人力资源主管。Jon也曾在亚马逊作为人力资源负责人工作了七年时间。

他曾是人力资源专业人士协会（HRPA）的委员会成员，现在是美国人力资源管理协会（SHRM）的活跃成员。

DailPay首席执行官Kevin Coop说：“在DailyPay，我们一直在努力成为让优秀人才发展良好事业的公司。Jon在全球创新公司建立和传播优秀文化的经验使其成为公司在此发展阶段的合适领导人，帮助加强我们本就十分出色的员工队伍。”

Jon Lowe说：“在我至今的职业生涯中，我一直致力于推动金融服务民主化。随着DailyPay持续保持骄人的增长轨迹并不断扩大规模，为数以百万计的更多员工提供金融服务和公平性，我期待支持正在为此努力的DailyPay员工。”